我的简历只有水分怎么办？

作者：什么碗糕

尽管目前本科生占比全国人口不到4%，但是掌握舆论风口的媒体行业中，本科学历确实最最基本、不足称道的一道基本门槛。那么在面对媒体声音的时候，我们将目光放到同龄人中，或者是放到互联网上，能力焦虑、学历焦虑、年龄焦虑的情况无处不在。于是，大多平庸的本科生们只有贫乏的校园活动经历，聊胜于无的校外实习经历，而到了真正成为“应届生”，或是需要完成实习报告的大四学年，写简历就成了一种良心上的折磨。

“我好像什么都不会，这份简历上其实只有四个字：我在吹牛。”所以，接下来我将参考资深HR的意见，为大家提供一些正确写简历的方法论，帮助各位摆脱一份“水当当”的简历。

首先当我们在编写个人简历前，在大学生活的时候，就应该养成对自己及时总结学习成果的习惯。这种学习成果与经历可以是“王者荣耀一星期上王者”、“支教队伍筛选进入复试”等等等，哪怕是当下觉得无须记录的小事，也可以先写下来，作为我们的完整版简历。这样哪怕过往经历不尽如人意，但在海投中也可以针对不同公司的岗位要求，进行一些简历上的筛选摘取，这样务必让每一份简历都能够适配投放岗位。

而开始写简历后我们要避免一个误区：应该是先想想自己的经历过往和技能评价再找模板，而不是找到模板后，做填空题。

简历一般分为五大模块：1.基本信息2.工作经历3.项目经历4.校园经历5.自我评价与技能

一、基本信息：

1.姓名 出生年月；

2.学校、专业；

3.正式照片；

4.联系方式；

5.目前所在地入职时间，其中要注意的是咱不是相亲，不可用自拍照片，最好可以去天真蓝、鲸鱼照相馆等等，拍摄正式的商务照。邮箱中也要注意的是，名字不要是中二非主流时代特色鲜明的备注，用自己本名即可。

二、工作经历（正式实习经历）：

1.基本信息；

2.所负责内容；

3.总体效果；

4.代表案例，顺序由当下往前写。如果公司比较小众的话，可以备注一句国内xx行业top10，或者说是专注挖掘地方文化的新媒体，这样的话术可以从公司的官网上参考。总体效果呢，建议多用数据化的方式来表达，例如本人在公众号推文中，负责民俗推广模块的内容编写（所负责内容）；2个月内独立完成15篇稿件，了解过10个省市县的地理环境及地方文化特色（总体效果）；在xx公众号获得了10w+浏览量，此期间粉丝数上涨5%（附上作品链接作为代表案例）。

    而如果没有正式实习经历的话，我们可以根据应聘公司的品牌特色，来编写一份总结之类的文书。例如，我们想要应聘的是某奢侈品公司，那可以进行一些初步调研，总结出他们近年来的代言人、销售额等等一些分析。毕竟初期实习都只是在做专业性不强的工作，所以只要表现出我们对应聘公司的耐心和真诚即可。

三、项目（校园实践）经历：

1.项目内容；2.负责部分；3.业绩效果，哪怕是校园实践也可以写出来。例如小组作业中，曾经有过拍摄纪录片的经验，可以写本片的播放量、反响効果等等；哪怕没有，也可以描述一下自己的策划思路，让面试官看到我们的思考能力。

四、校园经历：

1.社团/部门的工作内容；2.个人负责部分，一定要阐述清楚我们是有独立完成能力的，不能单单写“整个部门做到了xxxx...”。

五、自我评价与技能：

1.技能点；

2.兴趣点，这部分甚至可以为我们过往的单薄经历做到加分，获得一个面试机会。技能点可以放上个人较有含金量的奖项及证书，其中要注意用量化的方式来体现这个含金量，如“专业前1%的一等奖学金”。而兴趣呢，最好要和岗位需求相匹配，这样才能给人一种我们可以长期胜任此职位的踏实感。

    写出一份满分简历大致就是以上的要点，另外还有一些润色语言、拒绝用花里胡哨的模板、高亮自己的优势等等这样的基本要求。简历只是一块敲门砖，后续还有面试甚至笔试乃至试用期。所以，个人能力才是立足之本，我们还路漫漫着呢。

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