联想集团是1984年中科院计算所投资20万元人民币，由11名科技人员创办，是中国的一家在信息产业内多元化发展的大型企业集团，和富有创新性的国际化的科技公司。从1996年开始，联想电脑销量一直位居中国国内市场首位。自2014年4月1日起， 联想集团成立了四个新的、相对独立的业务集团，分别是PC业务集团、移动业务集团、企业级业务集团、云服务业务集团。2016年8月，全国工商联发布“2016中国民营企业500强”榜单，联想名列第四。

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1 / HR实习生

岗位职责： 

1. 收集目标行业的客户信息，分析研究职位要求，管理招聘渠道；

2. 根据职位需求从各种渠道筛选合适的候选人，进行简历的初步筛选、电话沟通及初步面试筛选；

3. 收集潜在候选人的简历，进行相关侯选人资料的收集、分类、整理；

4. 联络候选人，协助安排候选人面试；

5. 与候选人保持良好的沟通，及时获取并准确，有效的传递双方的反馈信息；

6. 人才数据库的录入、管理。

岗位要求：

1. 人力资源管理相关专业优先；

2. 沟通能力优秀，具有较强的学习能力；

3. 具有良好的英文沟通能力；

4. 每周能全职工作3天及以上优先。

2 / 人力资源实习生

岗位职责： 

1. 收集目标行业的客户信息，分析研究职位要求，提供有价值的人才地图；

2. 根据职位需求从各种渠道筛选合适的候选人，进行简历的初步筛选、电话沟通及初步面试筛选；

3. 收集潜在候选人的简历，进行相关侯选人资料的收集、分类、整理；

4. 联络候选人，安排候选人面试，以及其他行政事务；

5. 与候选人保持良好的沟通，及时获取并准确，有效的传递双方的反馈信息；

6. 人才数据库的录入、管理。

岗位要求：

1. 本科及以上学历，人力资源相关专业优先；

2. 沟通能力优秀，具有较强的学习能力；

3. 具有良好的英文沟通能力。

3 / 招聘实习生

岗位职责： 

1. 收集目标行业的人才信息，分析研究业务的要求，提供有价值的服务；

2. 根据职位需求从各种渠道筛选合适的候选人，进行简历的初步筛选、电话沟通及初步面试筛选；

3. 收集潜在候选人的简历，进行相关侯选人资料的收集、分类、整理；

4. 安排候选人面试，以及其他行政事务等；

5. 与候选人保持良好的沟通，及时获取并准确，有效的传递双方的反馈信息；

6. 人才库的录入、管理。

岗位要求：

1. 本科及以上学历，人力资源相关专业优先；

2. 沟通能力优秀，具有较强的学习能力；

3. 具有良好的英文沟通能力。

薪资福利

100-150元/天

工作地点

北京市海淀区西北旺软件园二期联想总部西区

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