蓝月亮-市场策划-面试经验
很快又要到同学们投递简历的重要时间啦，很多同学想了解关于蓝月亮的实习或者校招机会。那从过来人的角度谈谈，要通过蓝月亮的实习、校招面试，都有哪些经验和注意事项呢？
一面：群面
- 自我介绍
- 5分钟阅读题目，讨论后总结发言。之后 hr 会逐个提问，主要问对相关经验、这份岗位的理解
二面：电话面面试官
- 学得最好的一门课
- 领导对我的评价
面试官通过这样的提问可以看出你的性格、心态、品德、喜好等，还可以看出你的人际关系和沟通能力等方面。描述自己的优点，最好和职位有契合度。
- 针对新品的推广方案
尽量说框架，不要说细节。是为了避免暴露自己太多短板
如果非要说细节，就拿自己擅长的点来说，比如你擅长站内广告，那你讲大框架里面的广告环节的时候就可以多说一点。比如你上评经验缺乏，那就尽量不要讲太多上评的环节，可以一笔带过。整个过程一定要流畅，有逻辑性，能12345点有顺序地列出来讲。大框架无非就是listing本身、站内外推广以及数据分析这几个大的方面。
三面：业务面
- 这个岗位的理解
- 选择的原因
结合对岗位的理解,来说明你的原因.
- 做过的项目
提及你在项目中担任的角色和贡献以及最终项目的结果,举例案例时候最好增添一些数据来提高准确性
终面 :业务面
1、室友怎么评价自己
面试官通过这样的提问可以看出你的性格、心态、品德、喜好等，还可以看出你的人际关系和沟通能力等方面。描述自己的优点，最好和职位有契合度。
2、怎么对自己保持高要求
详细的说明一些关于自己的规划,大方面从职业规划,小方面就是自己一些自律习惯
3、兴趣爱好
4、喜欢和什么样的人合作
我希望和一些志同道合的同事共事，不为私事儿，在工作中相互帮助，相互扶持，共同完成好每一件事情，为公司或单位的发展做出贡献。但是遇到有冲突的同事,我会积极处理矛盾,不要影响到工作.
5、个人时间和工作怎么平衡
绝对意义上的平衡一定是达到不了的，面试时问如何平衡工作和生活，这个问题应该回复几点，首先，工作和生活是互相促进的，不是单向为了工作而放弃生活空间，只是工作和生活应该是动态平衡状态，工作强度大需要的时候就多付出，工作强度不大的时候就正常回归生活状态。不能一直只有工作没有生活的状态。
6、失落的情绪对工作造成的影响，怎么解决
找到情绪的根源，矫正自己的心态;多给自己信心，多给自己“画”些希望;
7、职业规划所做的准备
自己适合从事哪些职业/工作; 自己所在公司能否提供这样的岗位以及职业通路；在自己适合从事的职业中，哪些是社会发展迫切需要的
8、希望以后的领导是怎样的，不喜欢或者喜欢什么样的领导
作为求职者，我们根本就没有资格去选择与什么领导共事，你也不知道未来的领导是个什么样的人，所以在回答的时候千万不要中了面试官的圈套。作为职场新人，我觉得重点不在于领导是什么样子，而是我们是怎么与领导沟通，配合并完成工作的。很多时候，领导是什么样的人不是我们能够选择的。而领导之所以成为领导一定有他们的过人之处，所以我会积极向领导学习。
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