以下内容来自于应聘者回忆整理
很快又要到同学们投递简历的重要时间啦，很多同学想了解关于苏宁的实习或者校招机会。那从过来人的角度谈谈，要通过苏宁的实习、校招面试，都有哪些经验和注意事项呢？

【问题1】自我介绍

1. 说出的信息一定不能与简历上写的信息有冲突，特别是数据上有出入
2. 做到思路清晰，表达流畅，有结构感，神态自然大方，眼神不闪躲
3. 经历描述向岗位职责和岗位要求靠拢
4. 体现岗位需要的能力和素质
5. 体现对对方岗位/公司是由了解和准备的
6. 模板框架：

个人基础信息+以往工作/校园经历+为什么适合该岗位+为啥来应聘+感谢给予面试机会

【问题2】对苏宁的理解

【问题3】金融专业同学：①银行的业务板块；②最近两个月银行利率政策；③这种利率政策对苏宁的印象

1. 银行的业务板块

（1）负债业务 存款业务、借款业务

（2）资产业务 贷款业务、债券投资业务、现金资产业务

（3）中间业务 交易业务、清算业务、支付结算业务、银行卡业务、代理业务、托管业务、担保业务、承诺业务、理财业务、电子银行业务、

2. 最近两个月银行利率政策；
3. 这种利率政策对苏宁的印象

要提前准备最新的咨询

【问题4】财会专业同学：①营改增的理解；②内控；③杜邦分析

1. 营改增的理解

指以前缴纳营业税的应税项目改成缴纳增值税。

2. 内控

指一般公司企业内部的控制运作。内部会计控制是指单位为了提高会计信息质量，保护资产的安全、完整，确保有关法律法规和规章制度的贯彻执行等而制定和实施的一系列控制方法、措施和程序。

3. 杜邦分析

杜邦分析法中的几种主要的财务指标关系为：

净资产收益率=资产净利率(净利润/总资产)×权益乘数 (总资产/总权益资本)

而：资产净利率(净利润/总资产)=销售净利率(净利润/总收入)×资产周转率（总收入/总资产)

即：净资产收益率=销售净利率(NPM)×资产周转率(AU,资产利用率)×权益乘数(EM)

【问题1】工作地点意愿；

【问题1】有 offer 了吗？

1. 如果你没有其他offer，本着实话实说的原则，你可以告诉对方，自己刚刚开始面试，这是自己面试的第一家公司。或者有其他进展比较顺利的公司，也可以透露一两家。比如你可以这样说:“我是最近才开始陆续参加面试，现在也有一些公司进展到最后环节了，但是Offer暂时都还在洽谈的过程中。”
2. 如果你有其他offer，但是都不太好，你可以这样告知对方:“目前我手上虽然有一些offer，但是它们在职业前景方面，都不太符合我的规划，所以我还在继续看机会。我更希望加入一个有向上发展空间，晋升机制合理的工作平台。

【问题7】同学们有什么问题可以问。

面试官想通过这个问题给求职者最后一个表达的机会，不要问“死亡问题”，从关于培训的问题；关于职位的问题；关于公司的问题；关于企业文化的问题；关于对自己期待的问题；关于求职流程的问题；关于未来的问题这几个角度出发。

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